浙江尚进人力资源有限公司招聘启事

         浙江尚进人力资源有限公司秉承着“高效用心”的服务理念，积累了丰富的技能培训、考试外包、艺术培训、劳务派遣、劳务输出等方面的行业经验, 提供了优质高效的人力资源服务，深得信任与好评，为合作单位节约了大量人力、财力，让客户从复杂的劳动关系中脱离出来，提高了企业的经营效益。部分服务案例有：嘉兴市机关服务保障中心、嘉兴市公务用车中心、市政府文印公司、嘉服集团、南湖实验室、嘉兴市长三角一体化发展办公室、中信银行、西塘景区、嘉善城投、敏实集团等机构，为嘉兴高层次人才服务提供全方位贴心综合服务。
         尚进品牌致力于为客户打造丰富、灵活的合作模式，联合旗下嘉兴市尚进职业技能培训学校、嘉兴市湖畔文化传播有限公司共三家机构主要提供以下服务：
         1、技能技艺培训：人力资源管理师、健康管理师、心理咨询、育婴师、茶艺、插花、古琴等。
         2、人力资源服务：猎头服务、人事外包、劳务外包；劳务社会保障事务代理；职业指导。
         3、活动策划执行：会议会务整体接待、文化艺术交流、企业形象策划等。
        
         联系我们：
         地址：嘉兴市亚太路705号清华长三角研究院A座1411室
        电话：0573-82092588，13335833419（微信同号）
        
         一、行政主管：
        岗位职责：
        1.负责公司日常行政和考勤管理。
        2.负责公司管理制度体系建立，组织起草各类文件；
        3.能助力于推动公司文化的建设和业务发展。
        任职要求
        1.大专以上学历，1-3年及以上人事行政工作经验；
        2.做事细心耐心、精通办公软件；
        3.思维敏捷，反应迅速；
        4.有一定的沟通能力，团队意识强。
        
        二、项目运营：
        工作职责：
        1、了解并熟悉嘉兴人力资源行业需求，关注当地培训市场动向；
        2、项目类型包括且不局限于：企事业单位内训定制项目、企事业单位招聘工作全流程项目、单一的企事业单位猎头服务项目、企事业单位员工集中考证类项目开发、新的人才相关项目开发等等；
        3、企事业客户拓展及维护，并不断开发新的业务渠道；
        4、了解并根据客户需求，并主动帮助客户规划个人学习或者企业管理服务建议，并能达成合作；
        5、根据公司业务发展目标和周边市场需求，策划并组织开展企业、团队的主题活动，并有一定的执行能力；
        6、跟进处理营运过程中的突发情况，协调解决；
        7、能较好地完成领导安排的工作任务和目标。
        任职要求
        1.大专以上学历，1-3年及以上运营或外联工作经验；
        2.做事有目标、激情；
        3.思维敏捷，反应迅速；
        4.较好的沟通能力，团队意识强。
        
        三、综合内勤：
        工作职责：
        1.电话接听、客户服务维护；
        2.日常数据统计，资料整理，相关系统数据上报；
        3.公司其他内务。
        任职要求
        1.大专以上学历，
        2.熟练运用OFFICE等办公软件，具有一定得文字表达能力
        3.思维敏捷，反应迅速；
        4.较好的沟通能力，团队意识强。